赣州市全南县在实施乡村振兴战略中,以“乡村振兴模范党组织”创评为主抓手,建强乡村振兴一线战斗部,引领发展乡村工业,持续壮大村集体经济,助推乡村全面振兴提速增效。
“农村富不富,枢纽看支部”,黄埠村发展特色工业,壮大村集体经济取得的成效恰是该县以“乡村振兴模范党组织”创评引领乡村工业发展提速增效的一个缩影。在实施乡村振兴战略中,全南县紧紧捉住村党支部这个龙头,通过“乡村振兴模范党组织”创评,建强基层党组织,把村党支部打造成带动群众脱贫致富的“火车头”。以村“两委”换届为契机,将一批思惟好、作风正、能力强的优秀年青干部选进村级班子步队。在全市率先开展“乡村振兴模范党组织”创评,评选内容主要包括基层党建“三化”建设、巩固脱贫成果、工业发展、锦绣乡村建设、乡村管理等五大方面,其中工业发展和村集体经济增长是重头戏和硬指标,要求各乡镇把“乡村振兴模范党组织”创评作为“书记工程”,落实党委书记“第一责任人”责任,做到每月调度,每季统筹,及时研究解决创评工作中碰到的难题题目。在创评工作中,坚持“一把尺子量到底”“宁缺勿滥”,不降低尺度、不搞均匀主义,对评定为“乡村振兴模范党组织”的村党支部每个给予5万元资金奖励。
在进步基本报酬的基础上,进一步明确绩效尺度。建立“固定补贴+绩效补贴+廉政奖励+其他”的薪酬模式,原则上绩效补贴占基本报酬(扣除个人社保部门)的比重不低于25%,并与村干部履职业绩、表彰情况等相衔接,根据绩效考核结果进行实际分配。鼓励各村积极盘活资产资源壮大集体经济实力,健全完善村级集体经济经营性纯收入增长与村干部收入增长挂钩机制,根据经营性纯收入年度增收情况,按一定比例从村集体净收益中提取资金予以奖励村干部,增加村干部基本报酬,不断激发基层干部主动介入集体经济发展干劲。
围绕乡村振兴、基层管理、服务群众等内容制定村干部绩效考核方案,考核结果以村为单位,区分优秀、良好、合格三个等次,差异化发放绩效奖励,切实解决干与不干、干多干少、干好干坏一个样的题目。对成功创评省、市、县三级“乡村振兴模范党组织”的村,可由乡(镇)为村干部发放一次奖励;对在急难险重工作中施展特别作用、作出凸起贡献的村干部,乡(镇)可在划定尺度内给予一次性特别奖励。
中寨乡金苒鸽文化工业科技园项目总投资1.38亿元,占地面积450亩。项目全面投产后,将实现全场存栏30万对种鸽,年生产种鸽60万对和商品肉鸽500万羽以上,成为融生态养殖、食物加工、科普教育、研学实践、现代文旅于一体的高尺度现代化生态农业示范园区。围绕金苒鸽这一龙头企业,中寨乡通过“飞地”入股,村企共建模式,努力探索工业振兴与壮大乡村经济共赢之路。争取乡村振兴项目资金540多万元建设肉鸽养殖用棚8幢,修建养殖基隧道路,交由金苒鸽基地经营使用,采取资产入股方式链接全乡8个村集体经济,2021年已实现分红34.24万元,有效解决了工业“薄弱村”村集体经济增长的挫折。
目前,全县已培育高山蔬菜、芬芳花木、生猪养殖等农业主导工业和脐橙、灵芝、油茶、葡萄、肉鸽、兰花、黄精、厚朴等特色工业,尤其是高山蔬菜播种面积常年不乱在11万亩以上,带动20多家合作社、6500户农户介入发展种植,户均年增收2万元以上。据统计,2021年全县86个行政村集体经济总收入3108.06万元,同比增长39.87%,其中经营性收入2333.18万元,同比增长31.51%。(作者:李兆伟 作者单位:全南县乡村振兴局)